TITULO DECIMO TERCERO DEL INSTITUTO FEDERAL DE ESPECIALISTAS DE CONCURSOS MERCANTILES

CAPITULO II DE LA ORGANIZACION

LOS MIEMBROS DE LA JUNTA DIRECTIVA SOLAMENTE PODRAN SER REMOVIDOS CUANDO OCURRA ALGUNA DE LAS CIRCUNSTANCIAS SIGUIENTES:

I. POR INCUMPLIMIENTO DE SUS FUNCIONES O NEGLIGENCIA EN EL DESEMPEÑO DE LAS MISMAS;

II. LA INCAPACIDAD MENTAL O FISICA QUE IMPIDA EL CORRECTO EJERCICIO DE SUS FUNCIONES DURANTE MAS DE SEIS MESES;

III. EL DESEMPEÑO DE ALGUN EMPLEO, CARGO O COMISION, DISTINTO DE LOS PREVISTOS EN EL ARTICULO 320 DE ESTA LEY;

IV. DEJAR DE SER CIUDADANO MEXICANO O DE REUNIR ALGUNO DE LOS REQUISITOS SEÑALADOS EN LA FRACCION IV DEL ARTICULO 316 DE ESTA LEY;

V. NO CUMPLIR LOS ACUERDOS DE LA JUNTA DIRECTIVA O ACTUAR DELIBERADAMENTE EN EXCESO O DEFECTO DE SUS ATRIBUCIONES;

VI. UTILIZAR, EN BENEFICIO PROPIO O DE TERCEROS, LA INFORMACION CONFIDENCIAL DE QUE DISPONGA EN RAZON DE SU CARGO, O DIVULGAR LA MENCIONADA INFORMACION SIN LA AUTORIZACION DE LA JUNTA DIRECTIVA;

VII. SOMETER A LA CONSIDERACION DE LA JUNTA DIRECTIVA, INFORMACION FALSA TENIENDO CONOCIMIENTO DE ELLO, Y

VIII. AUSENTARSE DE SUS LABORES POR MAS DE CINCO DIAS SIN AUTORIZACION DE LA JUNTA DIRECTIVA O SIN MEDIAR CAUSA DE FUERZA MAYOR O MOTIVO JUSTIFICADO. LA JUNTA DIRECTIVA NO PODRA AUTORIZAR AUSENCIAS POR MAS DE TRES MESES CONSECUTIVOS O ACUMULADOS EN UN AÑO CALENDARIO.